Meta Platforms confirmó un nuevo recorte de personal en Washington. La empresa eliminará 168 puestos de trabajo en el condado King como parte de una reducción dentro de Reality Labs, su división enfocada en realidad virtual, realidad aumentada y dispositivos portátiles.
La decisión aparece en un aviso oficial de ajuste laboral presentado ante el estado. Los despidos entrarán en vigor el 8 de mayo y afectarán oficinas en Seattle, Bellevue y Redmond, así como a empleados remotos que viven en Washington.
Despidos de Meta impactan varias oficinas en Washington
El ajuste de Meta se distribuye en varias sedes del área metropolitana de Seattle. También incluye a trabajadores a distancia.
De acuerdo con el aviso de despido publicado por Meta, estas son las ubicaciones afectadas:
- 1101 Dexter Ave N, Seattle: alrededor de 43 empleados
- 1531 Utah Avenue S, Seattle: alrededor de 10 empleados
- 1550 121st Ave NE, Bellevue: alrededor de 9 empleados
- 9845 Willows Road NE, Redmond: alrededor de 67 empleados
- Trabajadores remotos en Washington: alrededor de 39 empleados
Reality Labs concentra gran parte del recorte
La mayoría de los puestos eliminados pertenece a áreas técnicas. Entre los más afectados aparecen ingenieros de software y reclutadores. Sin embargo, el recorte también alcanza a empleados de gestión de productos, diseño, ciencia de datos y funciones directivas.
La parte más golpeada corresponde a Reality Labs, la unidad de Meta dedicada al desarrollo de hardware y software inmersivo. Esa división trabaja en proyectos vinculados con el metaverso, gafas inteligentes y otras herramientas digitales.
Además, a inicios de enero, The New York Times reportó que la compañía planeaba reducir cerca del 10% de su plantilla en Reality Labs.
Empleados recibieron avisos entre marzo y abril
De acuerdo con My North West, los trabajadores afectados fueron notificados entre el 4 y el 25 de marzo, según la documentación presentada. Las cartas fueron firmadas por Janelle Gale, directora de recursos humanos de la empresa.
Este nuevo ajuste refleja otra etapa de reorganización interna en Meta, una compañía que ha mantenido cambios constantes en su estructura laboral durante los últimos años.
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Qué perfiles fueron más afectados
Aunque los recortes tocaron varias áreas, el mayor impacto cayó en funciones relacionadas con:
- ingeniería de software
- reclutamiento
- desarrollo de producto
- análisis de datos
- liderazgo operativo
Ese patrón sugiere una reducción más profunda en equipos ligados a innovación tecnológica y contratación.
Meta enfrenta presión adicional por casos de seguridad infantil
El anuncio de los despidos de Meta ocurre en medio de un contexto más complejo para la empresa. Recientemente, la compañía fue golpeada por un veredicto judicial relacionado con seguridad infantil en redes sociales.
El 24 de marzo, un jurado en Nuevo México concluyó que las plataformas de Meta causan daño a la salud mental de menores. Como resultado, la empresa recibió una multa de 375 millones de dólares.
Aunque esa cifra representa una pequeña fracción frente a sus ingresos proyectados, el caso refleja una presión creciente sobre las grandes plataformas tecnológicas. Cada vez más gobiernos, distritos escolares y familias buscan exigir responsabilidad por el diseño y funcionamiento de estas aplicaciones.
Un debate más amplio sobre redes sociales y menores
Las demandas contra empresas tecnológicas no se limitan a un solo estado. También forman parte de una discusión nacional sobre cómo ciertas plataformas pueden:
- incentivar el uso compulsivo
- exponer a menores a contenido dañino
- afectar la salud emocional de adolescentes
Ese debate ya llegó a tribunales estatales y federales, y varios procesos seguirán avanzando este año.
Meta dice que apelará el veredicto
La empresa rechazó el fallo y adelantó que presentará una apelación.
En un comunicado, Meta aseguró que seguirá defendiendo su historial en materia de protección juvenil. La compañía sostuvo que trabaja para detectar usuarios malintencionados y eliminar contenido perjudicial.
Sin embargo, el escenario legal y laboral deja a la empresa bajo una presión doble: por un lado, la reducción de empleos; por otro, las críticas sobre el impacto de sus plataformas.
¿Qué significa este ajuste para Washington?
Los despidos de Meta vuelven a poner el foco sobre el sector tecnológico en la región de Puget Sound. Aunque el área sigue siendo un centro clave para la innovación, también enfrenta una etapa marcada por recortes, reestructuraciones y mayor escrutinio público.
En consecuencia, este movimiento no solo afecta a los trabajadores despedidos. También refleja un momento de incertidumbre para parte de la industria tecnológica en Washington.
¿Cuándo entrarán en vigor los despidos de Meta en Washington?
Los despidos anunciados por Meta en el condado King entrarán en vigor el 8 de mayo, según el aviso laboral presentado ante el estado.
¿Por qué Meta enfrenta demandas por seguridad infantil?
Meta enfrenta litigios porque distintas entidades alegan que sus plataformas pueden contribuir a daños emocionales en menores y exponerlos a contenido perjudicial.
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