Recortes de personal en Boeing: Impacto en Washington
El gigante aeroespacial Boeing informó al Departamento de Seguridad del Empleo de Washington (ESD) sobre el despido de 2,199 empleados en el estado. Estos recortes forman parte de un plan previamente anunciado que busca eliminar aproximadamente 17,000 puestos de trabajo a nivel mundial, lo que representa el 10% de su fuerza laboral total.
La compañía había anunciado en octubre su intención de ajustar su personal para enfrentar los desafíos financieros, regulatorios y el impacto de una huelga de maquinistas que duró casi dos meses. Según el director ejecutivo, Kelly Ortberg, los despidos tienen como objetivo «alinear la fuerza laboral a la realidad financiera actual» de Boeing, que reporta pérdidas acumuladas de 25,000 millones de dólares en los últimos cinco años.
Miembros de SPEEA entre los afectados
Entre los empleados afectados por los recortes se incluyen más de 400 miembros de la Sociedad de Empleados Profesionales de Ingeniería en la Industria Aeroespacial (SPEEA). Estos trabajadores, que desempeñan roles cruciales en ingeniería, tecnología y planificación, permanecerán en la nómina hasta mediados de enero. SPEEA está brindando apoyo a sus miembros a través de orientación contractual, asistencia con el seguro de desempleo y servicios de transición profesional, demostrando un compromiso con sus afiliados.
Los despidos, considerados permanentes, comenzarán el 20 de diciembre, de acuerdo con el ESD. Boeing confirmó que la mayoría de los afectados recibirá un aviso de 60 días, atención médica subsidiada por tres meses adicionales, indemnización por despido y asistencia profesional para encontrar nuevas oportunidades laborales.
Desaceleración de producción y panorama futuro
La decisión de reducir personal se da en un contexto de desaceleración en las tasas de producción y restricciones regulatorias sobre el modelo 737 MAX. Aunque la reciente huelga de maquinistas afectó las operaciones, Boeing asegura que los recortes no están directamente relacionados con esta, sino con un exceso de personal en el marco de una recuperación económica más lenta de lo previsto. Para conocer las últimas noticias y comunicados oficiales de la compañía, puedes visitar el sitio web de Boeing (Boeing.com).
¿Cuántos empleados despedirá Boeing en Washington?
Boeing despedirá a 2,199 empleados en el estado de Washington.
¿Cuál es la razón principal de los despidos, según Boeing?
Según Boeing, los despidos buscan alinear la fuerza laboral a la realidad financiera actual de la empresa, que acumula pérdidas significativas.
¿Qué apoyo recibirán los empleados afectados por los despidos?
Los empleados afectados recibirán un aviso de 60 días, atención médica subsidiada por tres meses, indemnización por despido y asistencia para encontrar nuevas oportunidades laborales.
